高端人才引进，需要怎样的“绿色通道”
2010-09-06 来源：中国聚合物网
“千人计划”实施以来，我国已引进825名海外高层次创新人才，但仍遭受种种争议——
施一公差不多成了“千人计划”的“代言人”。
9月3日，在他和饶毅、陈十一等人的倡议下，科学网组织的国家高端人才研讨会召开。包括6位院士、7位“千人计划”入选者和20位长江学者在内的数十人再次就“千人计划”为代表的海外高端人才引进工作展开讨论。
遴选标准不统一、质量参差不齐、是否有必要花费巨大引进这么多人……有关“千人计划”的争论从未停止。
“我希望大家畅所欲言，就事论事，提出意见。”清华大学生命科学学院院长施一公说，“网络上那些没有根据的批评，让人无从反驳。”
第三次回国潮来了吗？
曾任美国洛斯阿拉莫斯国家实验室非线性研究中心常务副主任、美国物理学会高级会员等职的陈十一，现在的身份是北京大学工学院院长。
5年前就开始担任北大工学院院长的他，因“千人计划”的实施，终下决心“彻底回国”，成为北大的全职教授。在他的推动下，北大工学院通过“千人计划”已引进7名高层次人才，还有两名美国工程院院士也表示，如果条件合适，他们愿意回来。
“这些学有成就的人，其实都有为国家服务的情结，”陈十一说，“回来不需要理由，不回来需要理由。”
自“千人计划”实施以来，我国已引进4批共计825名海外高层次创新人才。“这是中国的第三次回国潮。”陈十一说。
新中国成立之初，以钱学森、邓稼先、华罗庚等为代表的科学家掀起了第一波回国潮，他们回国后填补了我国多个科学领域的空白。改革开放后中国迎来科学的春天，一大批留学海外的科学家掀起第二次回国潮，他们直接参与并推动了改革开放30年来中国的科技和经济变革。
“千人计划”会带动海外华人科学家的第三次回国潮吗？也许难以立下判断，但显见的是，这个海外引智计划已经吸引了越来越多全球科学界的目光。
“在我所知道的数学、工程、物理领域，很多华人科学家的影响非常大，而且国外科研机构也开始关注并警惕这一计划。”陈十一说，据他所知，最近美国某大学甚至作了一项新规定：科研人员离校一星期必须向系主任报告，而此前，离开一个月甚至都不是问题。
“‘千人计划’或许不仅将改变中国的科技事业，也将影响世界科技格局发展。”陈十一说。
版权与免责声明：本网页的内容由中国聚合物网收集互联网上发布的信息整理获得。目的在于传递信息及分享，并不意味着赞同其观点或证实其真实性，也不构成其他建议。仅提供交流平台，不为其版权负责。如涉及侵权，请联系我们及时修改或删除。邮箱：info@polymer.cn。未经本网同意不得全文转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。
（责任编辑：佳）
相关新闻
- 中国石油大学（北京）理学院诚聘海内外高端人才 2016-04-07
- 人大代表郑强教授：180万津贴引不来人才 西部对其饥渴 2014-03-05
- 高端人才引进：除了高调欢迎，更应冷静筛选 2012-08-13
- 北京化工大学石峰教授课题组招聘博士后、引进人才（长期有效） 2021-01-23
- 四川大学邹华维教授团队引进人才、专职博士后招聘启事 2020-06-01
- 电子科大于军胜教授与纽约大学André D. Taylor教授合作：通过引进一种小分子结晶助剂增强非富勒烯聚合物太阳能电池的性能 2018-03-27
- 国家高端人才引进研讨会成功举办 2010-09-06
